スタッフインタビュー

出社時

• 9:30

  出社してメールを確認し、早急に対応すべきこと、クライアントとコミュニケーションを取る必要があるものがないかを確認します。

• 10:00

  クライアントとのミーティング。
  アドバイザリーを行っている案件の進捗状況、こちらから提示すべき次のタスクや、重要性が高いものの対応整理など、1～2時間程度、話し合いを行います。ミーティングは、オンライン、対面の両方のケースがあり、クライアントのご要望に応じて対応しています。

• 12:00

  お昼に行く前に、ミーティング中に来たメールの確認、電話確認を行い、電話は直ぐに折り返しをして、クライアントとコミュニケーションを取るようにします。メールは、優先度合いを確認し、直ぐに対応すべきこと、お昼後に対応すべきことなど、自分のタスク整理を行います。

• 13:00

  在宅勤務と出社がミックスとなったため、同僚や仲の良い先輩が出社していれば、一緒にランチに行くこともありますが、お弁当を買ってデスクでニュースを読みながら食べることが多いです。

• 13:30

  お昼前に整理していたやるべきタスクを早急に対応した後、午後のミーティングに備えます。

• 14:00

  社内ミーティングやクライアントとのミーティングを行います。社内ミーティングでは、進捗確認や次のミーティングに向けてのタスク整理、事前に検討しておくべき重要な事項の洗い出し、税務論点の内容確認などを行います。クライアントとのミーティングは、午前中と同様の内容を行います。マネージャーは複数の案件を対応するため、クライアントごとの内容をしっかりと整理する必要があります。

• 19:00

  クライアントへのアドバイスに係る報告書、提案書、契約書、見積書、請求書などの作成、税務申告書のレビューを行います。クライアントや社内でのコミュニケーションが一通り終わり、緊急対応が必要でない限りは、自分の席での作業を進めます。もちろん、この間にも電話やメールが来ますので、そちらもあわせて対応します。

• 21:00

  帰宅前に次の日のミーティングの内容、翌日に行うべきタスクの管理・作成を行います。この作業を行うことで、次の日の朝からの業務がスムーズに進められますのでとても効果的です。

• 22:00

  退社。
  基本的に真っ直ぐ帰宅しますが、たまには同僚や後輩と飲みに行くこともあります。